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Assistente de Gente & Cultura

Descrição da vaga

Somos uma Incorporadora, Construtora e ImobiliáriaFazemos a aquisição do terreno, desenvolvemos os produtos, aprovamos, construímos e vendemos através de uma operação de vendas. Também realizamos todo o relacionamento com parceiros, vizinhança e clientes e assistência técnica aos proprietários e moradores. 

 

Desde 2010, em nossa criação, acreditamos no potencial de construção de histórias com nossos clientes e, para fazer parte de suas vidas, fomos além: estabelecemos um compromisso com a qualidade e empreendimentos eficientes. 


ACREDITAMOS EM MUDANÇAS, PRINCIPALMENTE DE VIDAS. 

Responsabilidades e atribuições

Realizar o recrutamento e seleção de pessoal, captando candidatos, efetuando análise prévia por meio de contato telefônico e entrevista por competência ou dinâmica de grupo, validando perfil com a área solicitante e atendendo ao fit cultural da empresa;

Garantir o uso do checklist de contratação e rescisão;

Realizar o onboarding de novos colaboradores, fornecendo orientações inerentes às políticas de RH e procedimentos internos, a fim de garantir a integração dos mesmos no ambiente de trabalho;

Acompanhar período de experiência dos colaboradores e gerar a avaliação para o gestor (cada recrutador controla o PE dos profissionais que contratou); 

Realizar entrevistas de desligamento, visando identificar causas de rotatividade, para eventuais ações ou programas de correções e distorções de procedimentos e manter o nível de rotatividade;

Disseminar a comunicação do Código de Ética;

Apoiar nas demais demandas de necessidade do setor. 

Requisitos e qualificações

  • Conhecimento básico do Pacote Office (Excel, Word e Outlook).
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Proatividade e organização.
  • Facilidade para trabalhar em equipe e com atendimento aos clientes internos.
  • Experiência comprovada em R&S.
  • Ensino Superior em andamento ou completa (ADM, Psicologia, Recursos Humanos e correlatos).

Informações adicionais

  • Salário Fixo + Premiação variável.
  • Vale Transporte
  • Vale alimentação/refeição.
  • Seguro de Vida.
  • Day Off de aniversário.
  • Desconto em empresas parceiras (Academia, clínicas, instituições de graduação e pós-graduação).
  • Plano de Saúde e Odontológico por adesão.
  • TotalPass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Entrevista com Gente & Cultura
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Somos uma Incorporadora, Construtora e Imobiliária


Fazemos a aquisição do terreno, desenvolvemos os produtos, aprovamos, construímos e vendemos através de uma operação de vendas. Também realizamos todo o relacionamento com parceiros, vizinhança e clientes e assistência técnica aos proprietários e moradores. 

 

Desde 2010, em nossa criação, acreditamos no potencial de construção de histórias com nossos clientes e, para fazer parte de suas vidas, fomos além: estabelecemos um compromisso com a qualidade e empreendimentos eficientes. 💙


ACREDITAMOS EM MUDANÇAS, PRINCIPALMENTE DE VIDAS. 

 

Candidatura rápida

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